Psychologia wyznaczania celów na bazie gry coachingowej „Podróż bohatera”
Zapraszam Cię w podróż, w wyprawę w głąb siebie, w czasie której możesz:
– zwiększyć swój wewnętrzny spokój,
– uporządkować myśli
– opanować chaos w głowie,
– stworzyć plan działania,
– przyjrzeć się swoim zasobom i swojemu bogactwu,
– docenić siebie,
– działać w zgodzie ze sobą,
– być szczęśliwszym człowiekiem
– uporządkować myśli
– opanować chaos w głowie,
– stworzyć plan działania,
– przyjrzeć się swoim zasobom i swojemu bogactwu,
– docenić siebie,
– działać w zgodzie ze sobą,
– być szczęśliwszym człowiekiem
– wyznaczyć drogę do realizacji celów zawodowych i osobistych.
To szkolenie już się odbyło.
W czasie warsztatu nauczysz się:
• dokładnie wyznaczać swoje cele,
• dowiesz się, czemu nie udawało się realizować celów i jak skutecznie wdrażać swoje plany w życie.
• co Cię może blokować i jak eliminować bariery
• jak wykorzystać efektywnie swój potencjał
• jak przygotować się na sytuację, gdy realizacja celów może być zagrożona
• poznasz sprawdzone techniki psychologiczne.
• dokładnie wyznaczać swoje cele,
• dowiesz się, czemu nie udawało się realizować celów i jak skutecznie wdrażać swoje plany w życie.
• co Cię może blokować i jak eliminować bariery
• jak wykorzystać efektywnie swój potencjał
• jak przygotować się na sytuację, gdy realizacja celów może być zagrożona
• poznasz sprawdzone techniki psychologiczne.
I zdziwisz się, jakie to może być skuteczne.
Zaplanujesz swoje cele dzięki sprawdzonym technikom oraz odkryciu swoich zasobów i eliminacji wewnętrznych przeszkód. Zdziwisz się, jak to skutecznie działa.
Pracujemy na bazie Gry coachingowej Podróż bohatera zaplanowanej tak, by skutecznie przebyć swoją podróż, ale także w niezwykle atrakcyjny graficznie sposób.
Każdy uczestnik otrzyma własny dziennik gracza – książkę, w której będzie realizował swoje ćwiczenia.
Każdy pracuje z własnym celem – nie trzeba o nim głośno mówić 
Pełen komfort i przyjazne warunki.
Data szkolenia:
12 marca 2022 (sobota) godz. 9.00 – 13.00
12 marca 2022 (sobota) godz. 9.00 – 13.00
Intensywne szkolenie z elementami gry coachingowej Podróż bohatera pozwoli Ci zająć się tym, na co masz wpływ – swoimi myślami i działaniem.
Cena – 380 zł
Po ukończeniu otrzymacie imienny certyfikat.
Rezerwuj miejsce już dzisiaj wysyłając maila na info@anetazamojska.pl,
ponieważ z racji procesu coachingowego i zasad bezpieczeństwa liczba miejsc ograniczona do 5.
ponieważ z racji procesu coachingowego i zasad bezpieczeństwa liczba miejsc ograniczona do 5.
Jeśli masz pytania, pisz:
info@anetazamojska.pl
lub dzwoń: 510 914 968
info@anetazamojska.pl
lub dzwoń: 510 914 968
Do zobaczenia
Informacje o trenerce:
Aneta Zamojska – psycholog, terapeuta Terapii Skoncentrowanej na Rozwiązaniach (I i II st.), coach, trener, nauczyciel akademicki, autorka, konsultant MaxieDISC, certyfikowany trener gry coachingowej „Podróż Bohatera.
Absolwentka studiów podyplomowych: Psychologii Zarządzania na Uniwersytecie Wrocławskim, Audytu Wewnętrznego i Audytu Funduszy Unijnych, Doradztwo Zawodowe, Zarządzanie Oświatą, uczestniczka wielu szkoleń u trenerów z Polski i zagranicy.
Ukończyła m.in. szkolenia w zakresie: Master in the Art of Pure Mind Coaching, Coachingu Kryzysowego, Practitioner in the Art of Pure Mind Coaching, Szkołę Coachingu Grupowego i Zespołowego, Mistrzowską Szkołę Storytellingu Biznesowego, Mistrz Praktyk Programowania Neurolingwistycznego, Praktyk Programowania Neurolingwistycznego w Biznesie, Akademię Trenerów Biznesu, Trening Dramowy dla Trenerów, Teatr ze społecznością, Agile Project Management, Praktyczne zastosowanie myślenia wizualnego w pracy, TSR Terapia Skoncentrowana na Rozwiązaniach.
Autorka projektów kulturalnych, edukacyjnych i szkoleniowych, wieloletni kierownik Szkoły Artystycznej. Od 2011 szkoli skutecznie pracowników i kadry zarządzające firm i instytucji, młodzież, terapeutów. Przekazuje wiedzę i umiejętności wykorzystując wiedzę trenerską, coachingową, jak również techniki dramowe czy doświadczenie dziennikarskie. W procesie szkoleniowym i coachingowym wspiera osoby indywidualne oraz firmy. Pracuje z osobami dorosłymi, młodzieżą, studentami, menadżerami, pracownikami samorządowymi, przedsiębiorcami, a także osobami wykluczonymi społecznie czy uzależnionymi.
Na swoim koncie ma ponad 4 tysiące godzin na sali szkoleniowej w roli trenera.
Aneta Zamojska – psycholog, terapeuta Terapii Skoncentrowanej na Rozwiązaniach (I i II st.), coach, trener, nauczyciel akademicki, autorka, konsultant MaxieDISC, certyfikowany trener gry coachingowej „Podróż Bohatera.
Absolwentka studiów podyplomowych: Psychologii Zarządzania na Uniwersytecie Wrocławskim, Audytu Wewnętrznego i Audytu Funduszy Unijnych, Doradztwo Zawodowe, Zarządzanie Oświatą, uczestniczka wielu szkoleń u trenerów z Polski i zagranicy.
Ukończyła m.in. szkolenia w zakresie: Master in the Art of Pure Mind Coaching, Coachingu Kryzysowego, Practitioner in the Art of Pure Mind Coaching, Szkołę Coachingu Grupowego i Zespołowego, Mistrzowską Szkołę Storytellingu Biznesowego, Mistrz Praktyk Programowania Neurolingwistycznego, Praktyk Programowania Neurolingwistycznego w Biznesie, Akademię Trenerów Biznesu, Trening Dramowy dla Trenerów, Teatr ze społecznością, Agile Project Management, Praktyczne zastosowanie myślenia wizualnego w pracy, TSR Terapia Skoncentrowana na Rozwiązaniach.
Autorka projektów kulturalnych, edukacyjnych i szkoleniowych, wieloletni kierownik Szkoły Artystycznej. Od 2011 szkoli skutecznie pracowników i kadry zarządzające firm i instytucji, młodzież, terapeutów. Przekazuje wiedzę i umiejętności wykorzystując wiedzę trenerską, coachingową, jak również techniki dramowe czy doświadczenie dziennikarskie. W procesie szkoleniowym i coachingowym wspiera osoby indywidualne oraz firmy. Pracuje z osobami dorosłymi, młodzieżą, studentami, menadżerami, pracownikami samorządowymi, przedsiębiorcami, a także osobami wykluczonymi społecznie czy uzależnionymi.
Na swoim koncie ma ponad 4 tysiące godzin na sali szkoleniowej w roli trenera.
Trwające szkolenia
Raport MaxieDISC wraz z sesją objaśniającą
Czym jest MODEL DISC – style ludzkich zachowań
Model DISC zakłada, że istnieją 4 główne style zachowań ludzi, które można zmierzyć i zbadać. Każdy z nas ma dostęp i używa w swoim życiu najczęściej 2 lub 3 stylów DISC w różnym stopniu. Jako ludzie jesteśmy elastyczni i w różnych sytuacjach możemy sięgać po zasoby dostępnego nam stylu zachowania. Jednocześnie często mamy swój preferowany (przeważający) styl zachowania i reagowania w określonych sytuacjach. Znając swój styl zachowania i wiedząc jak to działa (rozpoznając style innych ludzi), można znacząco usprawnić swoją komunikację, zwiększyć efektywność, poprawić relacje.